L'ENTREPRISE

SKILLIE te propose une entreprise + une formation !

Une entreprise du secteur bancaire accompagne ses clients particuliers et professionnels.

Tu rejoindras une équipe RH dédiée à la gestion de la paie, au cœur des enjeux administratifs et sociaux de l’entreprise, avec un rôle clé dans la fiabilité des données et le respect des obligations légales.

Rythme d’alternance : Selon formation
Contrat : apprentissage - 12 à 24 mois
Démarrage souhaité : septembre 2026

TES MISSIONS

Tes missions si tu l’acceptes :

• Participer à la gestion des opérations de paie

• Assurer le suivi des temps de travail et des absences

• Contrôler la conformité des éléments variables de paie

• Veiller au respect de la réglementation sociale et fiscale

• Garantir la production des bulletins de paie dans les délais

• Assurer la confidentialité des données traitées

Les missions pourront évoluer selon ton niveau et ton expérience

TA FORMATION

• Établissement : école partenaire (Distanciel)

• Durée : 12 à 24 mois

• Formation :

  • Bac+2 : Assistant Ressources Humaines – RNCP 41366

  • Bac+3 : Responsable en Gestion des Ressources Humaines – RNCP 41770

  • Bac+5 : Manager en Ressources Humaines – RNCP 38460

TON APPRENTISSAGE

Tu apprendras à :

• Maîtriser le processus complet de paie

• Appliquer la réglementation sociale et fiscale

• Gérer les absences et les temps de travail

• Analyser et contrôler les données sociales

• Travailler en équipe RH

• Développer ta rigueur et ton sens de la confidentialité

LE PROFIL RECHERCHÉ

• Étudiant(e) souhaitant intégrer une formation en Ressources Humaines de Bac+2 à Bac+5

• Tu es rigoureux(se) et organisé(e)

• Tu sais respecter la confidentialité des données

• Tu as un bon relationnel et l’envie d’apprendre

Contrat d'apprentissage - 12 à 24 mois