L'ENTREPRISE

SKILLIE te propose une entreprise + une formation !

Groupe international spécialisé dans les télécommunications et services numériques, accompagnant les entreprises dans leur transformation digitale.
Tu rejoindras une équipe RH impliquée sur des sujets variés et opérationnels.
Environnement structuré, rigoureux et formateur.

Rythme d’alternance : Selon formation
Contrat : apprentissage – 12 à 24 mois
Démarrage souhaité : Dès que possible

TES MISSIONS

Tes missions si tu l’acceptes :

• Participer au recrutement (annonces, diffusion, suivi)

• Gérer les dossiers administratifs des salariés

• Suivre les entrées/sorties et la vie du contrat

• Suivre les congés, absences et arrêts

• Transmettre les éléments variables de paie

• Suivre le plan de formation

• Mettre à jour les tableaux de bord RH

Les missions pourront évoluer selon ton niveau et ton expérience

TA FORMATION

• Établissement : école partenaire (Distanciel)

• Durée : 12 à 24 mois

• Formation :

  • Bac+2 : Assistant Ressources Humaines – RNCP 41366

  • Bac+3 : Responsable en Gestion des Ressources Humaines – RNCP 41770

  • Bac+5 : Manager en Ressources Humaines – RNCP 38460

TON APPRENTISSAGE

Tu apprendras à :

• Comprendre l’ensemble des missions RH

• Gérer l’administration du personnel

• Participer au processus de recrutement

• Découvrir la gestion de la paie

• Structurer ton organisation

• Gagner en autonomie professionnelle

LE PROFIL RECHERCHÉ

• Étudiant(e) souhaitant intégrer une formation en RH de Bac+2 à Bac+5 

• Tu es rigoureux(se), organisé(e), et avec le sens du respect de la confidentialité.

• Avoir une expérience dans le secteur du bâtiment est appréciée.

• Avoir des bases en droit est un plus.

Contrat d’apprentissage – 12 à 24 mois